近日，内地某演艺明星报考国家话剧院一事，引发关于招考程序正义的诸多争议，同时也在舆论场重新掀起“考公热”的讨论。不少人感慨，就连已经实现财务自由的明星们都纷纷涌向体制内单位抢得一杯羹，再度印证了宇宙尽头的确是“铁饭碗”。

　　明星寻求进入体制，只是当前“全民考公”热度居高不下的一个缩影。二○二二届内地高校毕业生规模首次突破千万大关，就业形势十分复杂严峻。与之相对应的，是国考报名人数也首次突破二百万。在“千军万马过独木桥”的惨烈竞争中，几十个硕博毕业生争抢一个小学教师岗位的现象，早已司空见惯、不足为奇。不久前，更传出北大原子核物理女博士报考街道城管执法岗的消息，一度闹得沸沸扬扬。

　　很多专家纷纷发表“高见”，认为这些现象反映出教育之失败、人才之浪费，还评析当代大学生群体贪图稳定、喜欢“躺平”、缺乏创新精神，话里话外似有“○○后又是垮掉一代”之意。

　　但实际上，趋利避害乃人之常情。在疫情反复、揾工艰难之当下，公务员工作相对安稳、福利待遇较好、社会认可度高，毋庸置疑会成为绝大多数毕业生的择业首选。未曾真正体会过简历投递石沉大海的绝望，未曾感受过房贷车贷一肩挑的压力，就没有资格对他们的选择做隔岸观火的指手画脚。

　　改革开放之初，内地曾掀起一股浩浩荡荡的“下海潮”。不少热血青年主动挣脱体制束缚，投身商海，自主谋生。新观念引发的探索和实践，进一步推动了体制创新、经济发展，为国家现代化建设及社会文明进步提供了强大动力。

　　那时的经济总量与当今不可相提并论，但整个社会生机盎然，充满希望，为青年人创新创业提供了良好的制度环境。相比之下，今天毕业生群体“稳字当头”的择业观，某种程度上或是经济活力减弱、人才流动放缓的真实写照。

　　宇宙尽头是“铁饭碗”，问题恰恰出在了“宇宙”。这是值得政府及社会认真思考的课题。