图：美国上月平均时薪按年增幅只有2.9%，为自从2018年7月以来首次低於3%

　　美国劳工市场去年底动力减弱，新增非农业职位去年12月仅增长14.5万份，较市场预期逊色，工资增长亦创下2018年中旬以来最低增幅。失业率方面，仍然维持在3.5%半个世纪以来最低水平。分析员普遍相信，联储局将会继续维持利率不变。数据公布后，美国股市早段反覆，道指高见29009点新纪录，其后倒跌。纳指及标指靠稳。

　　美国劳工部公布，去年11月新增职位向下调修为25.6万份后，首次公布的12月新职位仅增长14.5万份，远逊於市场预期的16万份。数据显示，美国去年12月私人部门职位增加13.9万个，低於市场预期的增加15.2万个；製造业职位减少1.2万个，预期增加5000个。平均时薪的按年增幅，更只有2.9%，为自从2018年7月以来首次低於3%的增幅。

　　去年增职211万 8年最少

　　TD Ameritrade首席市场策略师JJ KIinahan表示，数据令人不感到惊讶，要留意的是，未来数月製造业和运输业的职位是否同样录得下跌。他相信联储局不会改变政策立场。儘管加拿大皇家银行资本市场公司美国总经济师Tom Porcelli表示，数据证实美国劳工市场仍然非常稳固，失业率依然低得令人难以相信。房利美总经济师Doug Duncan也称，平均时薪持续增长，工作周时持续稳定。但是，新增职位却远低於市场预期，工资增幅更反映出劳工市场不尽如人意，只是失业率未见紧张。联储局去年三度减息后，目前正维持利率不变，假如全球经济进一步转弱，市场对美国能否保持破纪录的长时期增长便会有怀疑。

　　虽然美国下半年的职位增长动力加快，但是去年全年增幅却是自从2011年以来最少，仅有211万份。美国劳工市场的强弱，亦将会影响美国总统特朗普今年年底获得连任的机会。特朗普一直强调，经济持续增长是他值得连任的条件。

　　彭博社的经济师上月估计，今年新增职位将会进一步减少，每月新增的职位，将会由今年的17.6万份，减少至12.7万份，主要受到全球贸易前景不明朗、美国总统选举、地缘政治持续紧张，再加上美国工人的供应日益短缺的影响，新增职位虽然多逾700万份，但仍未足够找到人才填补空缺。

　　联储局公布最新就业数据前，两名地方银行总裁认为，看不到短期内改变货币政策的可能性。圣路易斯联邦储备银行总裁布拉德利表示，联储局去年三度调低利率，防止经济下滑后，今年美国经济将有可能出现软着陆。他对记者表示，在改变货币前，联储局将会等待去年减息后的效用，然后才会出手。

　　储局两官员同意适时变策

　　明尼阿波利斯联储银行总裁卡什卡里同样认为，看不见现在要改变货币政策的理由。他接受传媒访问时表示，在未来六个月内，联储局将会维持利率政策稳定，但维持多久则要视乎未来的情况而定。但他表示，假如通胀继续疲弱，或是通胀预期继续下跌，便会同意货币政策变得更适时。

　　上述两位总裁在联储局当中，一直以来都是最支持维持低利率，虽然两人都认为劳工市场愈来愈好，但却认为，在通胀持续疲弱或是通胀预期继续下滑的情况下，低失业率的环境令联储局无需加息。布拉德利去年在局中有投票权，但今年却没有，卡什卡里在今年则拥有投票权。