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浙中小企高价招工 复产自强\大公报记者 王 莉

2020-02-29 04:24:21大公报
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  图:疫境之下,浙江多地企业复工复产,当地政府联动企业,出台多项举措保障生产有序进行。图为湖州市一公司工人在生产线上忙碌\新华社

  当新冠肺炎疫情这阵大风来临时,“船小易翻船”的风险现实地摆在各中小企业面前。面对员工在外地难以回浙、复工后上下游产业链断档、订单期将至等问题,浙江不少企业採取付更多薪酬招当地工人、报销员工路费等措施努力克服困难,复产减少损失。有企业负责人表示,企业当下只有订单来了,机器转起来了,货运出去了,钱才能来。

  清华大学、北京大学近日调查显示,超过85%中小企业表示现金流只能勉强维持三个月;29.58%企业预计此次疫情将导致全年营收降幅超过50%。经营了二十多年的浙江某机械製造企业负责人老胡表示:“说实话,做企业几十年了,大大小小的困难也遇到不少,但从来没有像今年压力这麼大。尽快安全复工是当下企业最急需解决的问题,只有订单来了,机器转起来了,货运出去了,钱才能来。”

  “企业复工申请已经通过了,但是就目前的情况来看,工人到不了位是最头疼的事情。1000多号人,到了不过300多人,其中一部分是春节没回去的,还有一部分好不容易回来了也还要隔离14天之后才能上岗。没有人就没法按时完成订单啊。”老胡对此非常焦虑。

  首要完成手头订单

  据了解,为解决员工返程问题,浙江已有不少大型企业,甚至地方政府採用包车、包专列的方式免费接员工返程。而像老胡这样的企业,由於工人比较分散,包车“点对点”接显然是不现实的,他唯一能採取的应急措施就是在当地紧急招工。“当地招工人,工资大约上涨20%左右,能做的工种也是一些比较简单的。但是非常时期也没办法了,现在首要目标是尽快把手上的订单完成交货,否则损失更大。”

  无独有偶,浙江义乌双童日用品有限公司作为全球吸管行业的“隐形冠军”也面临着员工无法到岗的问题。董事长楼仲平通过网络向还在老家的员工们隔空喊话,老员工入职直接补贴2000元(人民币,下同),新员工入职直接补贴1200元,对所有在2月22日前返厂的新老员工,在政府补贴的基础上再给予路费全额补贴。

  上下游供应链待打通

  特科拉(长兴)橡塑科技有限公司主要生产汽车发动机製冷系统橡塑部件,是宝马、奔驰、大众等世界知名汽车品牌的供货商。中方工厂运营负责人周建杰说:“一直以来我们坚持员工本地化,这次疫情之下倒是起作用了,目前复工到岗率可达80%以上,只要有订单产能可以恢复到95%。我们目前面临的问题主要是上下游产业链还没有打通,特别是有些客户企业开工不足,没有订单发过来,加上很多物流运输公司的司机都是湖北、河南一带的员工,现在都还没法回岗,货物运输也成问题。”

  他预估,起码要到5月份产销供应链才能完全恢复正常,“这对一季度产值影响很大,而且这段时间内消费者肯定也不会急着出门去买车了,这对整个汽车行业来说都会有影响。在这样的大环境下,我们判断今年业绩肯定低於去年预期。”

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