【大公报讯】记者郭若溪深圳报道：最大限度减少人员流动、避免交叉感染风险是疫情防控的重要手段。2月18日，春秋航空启动了民航业内首次“无接触招聘”，利用视频直播完成了对应聘者的面试工作。

　　据智联招聘相关负责人介绍，新冠疫情爆发正值春季招聘潮，很多企业纷纷开始启用线上面试，而在5G技术加持之下的视频面试，能让用人单位的招聘工作更高效。

　　据航空公司人力资源部负责人介绍，应聘者根据面试官提前给出的问题，先通过系统上传自己的视频回答资料。若符合招聘基本要求的，立刻进行视频双向的複试工作，大大节省了原有需要两次面谈的环节。“视频面试还能帮助海归人才求职。”智联招聘相关产品负责人表示，5G+视频面试可以解决海外人才跨时间、空间的沟通问题，简化求职程序。

　　据深圳移动工作人员透露，目前使用云视讯复工复产的企业越来越多，通过安装“云视讯”设备终端，融合视讯解决方案，可以实现高清、语音会议、VoLTE、视频直播、视频监控等多业务互通。目前，该方案已经在政府、教育、医疗、企业全面开花。