图：大湾区发展前景诱人，今年暑期吸引120名港澳青年赴广州实习\资料图片

　　“粤港澳合作模式已经进入新阶段，更要求关注规则对接。”暨南大学“一带一路”与粤港澳大湾区研究院副院长顾乃华27日在学术会议上表示，粤港澳制度规则对接的经济层面核心，在於通过改善软环境，降低企业的综合成本，提升港澳青年在内地的发展空间。他表示，造成规则摩擦的原因来自多方面，其中之一是部分港澳居民对内地法治环境、政府效率专业人员能力、认证机构权威等缺乏足够信任。

　　顾乃华说，调研时发现，目前实体经济中税收比利润高，利息比利润高的现象普遍，企业成本负担“痛感”仍较强，需要提高企业在“降税减费”政策的获得感。他指出，政策落地难，容易形成所谓“大门开、小门关”等问题，为此应该多层面推进规则对接，应该将不适合湾区整体建设发展的相关法律规章及时进行调整，积极对接欧盟等国际高标準市场规则体系，加快营造国际化、市场化、法制化营商环境。

　　“对於港澳青年人才，大湾区可依讬特定的园区，在个人所得税、科技扶持、项目用地、租金减免、互联网资源使用等方面，给予倾斜性的优惠，同时在民生方面，构建与港澳近似的环境。”顾乃华引述一组粤港澳大湾区青年发展问题“深调研”数据指，有81%的受访港澳学生认为内地发展前景好。为此，他提出就业创业空间是吸引港澳青年的最重要砝码。