图：香港专家施俊侃（右一）希望帮助更多香港年轻法律人才到大湾区开眼界寻机遇。\大公报记者毛丽娟摄

　　2019年9月加入蓝海中心前，香港专家施俊侃是首位担任世界500强企业埃森哲亚太区法律部总经理的中国人。因为看好内地高新科技的发展、判断“合规”将是法律界下一个十年“新风口”，施俊侃放弃外企高薪职位，从北京辞职来到深圳加入蓝海中心。

　　施俊侃告诉记者，想到自己有27年从法律实务到企业管理的实践，便将开拓新事业的领域投向“帮助企业实现合规”，因为经历几十年的改革开放后，中企“走出去”逐渐变被动“合规”为主动“合规”，很多企业“走出去”前就希望做好“合规”建设，主动遵守当地法律规则、规避当地法律风险，希望在国际上树立中国企业的正面形象。

　　除了投身湾区，55岁的施俊侃希望帮助更多出身平凡的香港年轻人直面挑战、迎难而上，“希望我的心态建设和学习方法可以鼓励到香港年轻律师。”

　　“我要做的就是去到香港律师团体多和年轻律师沟通，鼓励他们到大湾区来开眼界寻机遇，帮助他们到大湾区来参加内地的司法考试，来内地取得执业资格，同时为他们提供专业指导，帮助他们获取客户。”施俊侃认为，香港的法律基础是很坚固的，法律人才的素质也很高，港青年法律人才到大湾区发展大有可为。