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崇川区社会矛盾纠纷调处中心:党建引领携社区 基层治理开新花

2021-09-15 11:54:14大公网 作者:陈天扬、王典惟、季佳辉
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  自党史学习教育开展以来,南通市崇川区社会矛盾纠纷调处中心把党史学习教育与社区的基础工作、重点工作、中心工作紧密结合,坚持学党史与悟思想相融通、办实事与开新局同发力,践行新时代“党建引领+全民参与治理”的社会共治共管共享新模式。把党史学习教育成果转化成为民办实事的实际行动,改善小区居民生活品质,增强人民群众的获得感和幸福感,形成以社区“微治理”不断推动社会治理创新的新格局。

  强抓组织落实 以环境保护为基础工作

  坚持党建引领,通过环境治理“治”出新形象。以瞄准环境治理中的重点问题为“靶向点”,以河道整治、垃圾分类、大气防治等为“落脚点”,整合人员力量,发挥各方优势,从社区网格员、小区“红管家”、党员志愿者、小区居民、辖区企业中挑选人员,先后成立“碧水”护卫队、“净土”守卫队、“蓝天”保卫队三支环境整治行动队,打好人居环境整治提升的“组合拳”。因地制宜总结出“及时、立即、马上、按时”八字时效工作法。

  以河道整治为例,民间河长定期巡河,在微信群及时反馈问题;片区网格员立即实地查看,按照问题严重程度及难易程度确定优先级别,并通过“全要素网格通APP”归纳汇总问题、上报社区;社区安排专人收集信息,联动人员马上处理,后续按时验收,以此形成“八字时效”闭环问题处置机制。在此基础上,已完成棕榈湾雨污管道改造、文华名邸消防管网改造、观中观北界河“牛奶河”引流、“爱分类”智能垃圾回收站安装、饭店油烟净化改装等10余项环境整治项目,为社区环境治理打下坚实基础。

  强抓资源整合 以长效管理为重点工作

  坚持党建引领,通过创文攻坚“攻”出新成效。创城难,守城更难,社区以全区打开文明城市长效管理新局面为契机,锁定长效管理新目标,一张蓝图绘到底;谋求创文攻坚新跨越,一门心思抓基层治理;推出为民服务新举措,一鼓作气谱写新篇章。积极组建文明城市长效管理攻坚队,涵盖“红引领”党员队、“红物业”管家队、“红袖套”群众队、“灰马甲”网格员队等多方主体,坚持上下联动、条块结合、全民参与、统筹管理。对标新版指标体系,全面盘点问题,针对辖区宣传氛围不足,社区因时制宜、精准施策,利用小区宣传栏、各类电子显示屏宣传造势,设计并制作“埭伍桥社区15分钟生活圈导视图”,在重要交通路段及小区位置打造文明生活宣传小品30余块,以贴近百姓、融入生活的宣传方式,营造浓厚宣传氛围。

  坚持用好“大数据+网格化+铁脚板”治理机制,破除“短期迎查”思想,结合防诈宣传、疫苗接种等各条线工作,楼栋包干到人、入户宣传到位,目前已走遍辖区300余家店铺,建立店铺微信群,对辖区13800余人进行登记造册,成立业主群,搭建沟通平台。坚持依靠群众、发动群众,发挥“12345”“啄木鸟”平台,依托“红客厅协商议事”平台,实行邻里动议、业委工作组决议、物权监事会审议,三步协议,梳理出居民呼声高的“民生实事清单”,通过社区新时代文明实践站开展垃圾分类、“六乱”整治、楼道电瓶车清理、设立充电桩、免费理发等各类志愿服务活动30余场,推动“我为群众办实事”,使文明城市长效管理过程成为畅通民意、改善民生、凝聚民心、汇聚民力的过程。

  强抓科学管理 以后疫情管控为中心工作

  坚持党建引领,通过后疫情时代管理“管”出新作为。社区是城市社会治理和应急反应的第一道重要防线,是社会和谐稳定的重要基础,区调处中心携手埭伍桥社区,积极秉持“重在日常、强在预防”工作理念,联合结对埭伍桥社区共建单位、大党委成员单位、相关行政部门与小区物管公司,采用“党建引领+4个小区物业协同+多方参与”的模式(简称“1+4+N”协同工作法)。

  区调处中心领导下沉社区与党员志愿者发挥先锋带头作用,按照排班准时“持证上岗”,在小区各卡口查码测温,逢人必查必问,强化管控举措,做到“外放输入、内防扩散”“严格管控、措施到位”。并配备彩色打印机现场为老年人打印行程卡,方便居民出行;针对辖区空巢老人、残疾人家庭等特殊对象,社区精心制作“无忧连心卡”,一面印有行程码,一面印有小区网格员号码,确保在小区管控期间,有问题找社区,体现疫情管控人性化。将返崇人员核酸检测、全员核酸检测压力测试、疫苗接种、返通人员排摸等多项工作统筹推进,依托“包区入户+电话寻访+大数据平台”补齐辖区人员信息不对称的短板,锻造人性化服务的长板,截止8月底,累计疫苗接种8000余人,为老年人办理900余张行程卡,排查来通返通人员300余人,集中隔离18人,居家隔离50人,筑起后疫情时代的坚墙厚盾。

责任编辑:李孟展

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