香港人才服务办公室将于5月7日至8日在香港会议展览中心同步举行“香港·全球人才高峰会”与“机遇汇人才博览展”。人才办总监刘镇汉23日举行记者会介绍高峰会，部分参展机构和来港人才亦出席分享支援抵港人才的服务和来港发展的体验。

香港人才服务办公室将于5月7日至8日在香港会议展览中心同步举行“香港·全球人才高峰会”与“机遇汇人才博览展”。（大公文汇全媒体记者郑泳君摄）

　　刘镇汉表示，本次高峰会论坛和大会共邀请20多位来自世界各地、本地和大湾区的政商学界重量级嘉宾。他指，除举办高峰会与世界各地和粤港澳大湾区伙伴交流人才发展趋势和经验外，亦同步举办博览展，让国际、本地和区内重要企业和合作伙伴，向与会者和世界各地人才展示香港和内地的机遇，以及各行各业的发展前景。
刘镇汉强调，目前最大的挑战是时间不够，人才办会继续与不同领域的人才保持联络，留意人才群体的需求变化，寻求更快更好的方式将香港就业环境政策优势分享出去。

　　随后高奥士国际控股首席战略官吴国杰与学友社执行总监梁国成分别代表机构，作为人才办合作伙伴，讲解协助支援来港人士求职与教育相关问题。此外，多个抵港人才亦分享自己抵港落地发展经验与感受。

　　“高才通计划”抵港人才Rober Lay有多个地区生活背景，他表示自己与家人最终选择留在香港发展，主要看中了香港的金融市场、教育系统和多语言环境。他提到香港的人才与资本市场活跃，哪怕自己转到香港从零开始，亦不会难以适应，工作开展比较顺利。其妻子Emma也表示，她随丈夫来港，仅用时6个月就完成所有手续，包括自己找工作与孩子学校的申请，这离不开香港城市的包容性和人才政策的优势。

　　同样作为抵港人才配偶的郑楠，在丈夫通过人才计划来港工作后举家搬迁至香港，现在从事深港初创公司提供顾问及介绍服务。她表示，自己身边有上千人才正寻求来港工作机会，希望信息可以更加流通，对标到每个人才，相信下一步会有更多初创公司和人才能享受到香港的人才政策优势和大湾区庞大区块链的市场。

　　此外，是次博览展预计有近百间公私营机构参展，包括人才办各合作伙伴、引进重点企业办公室、投资推广署、廉政公署、政府新闻处、香港机场管理局、香港数码港管理有限公司、香港生产力促进局、香港科技园公司、香港铁路有限公司和医院管理局。现场将设展示区，介绍香港的独特优势和发展机遇、各人才入境计划和人才办的支援服务，并由抵港人才分享落户香港的经验；广东省及澳门特别行政区亦设展区介绍大湾区最新人力趋势和发展机遇。

　　博览展将于5月7日至8日上午10时至下午5时30分于香港会议展览中心展览厅3F举行。活动费用全免，入场人士可经高峰会网预先登记，并于选定日期凭二维码入场。