图：教育局表示，截至8月底，全港有逾500名教师已取得“校长资格认证”。

　　【大公报讯】从今年7月至9月，本港至少有18间学校及3个办学团体聘请新校长。这一现象引起了教育界的广泛关注，有校长认为近年出现校长退休潮，但强调“江山代有人才出”，相信不会青黄不接。教育局表示，目前并无校长人手短缺的情况，截至8月底，全港有逾500名教师已取得“校长资格认证”。

　　在这波校长退休潮中，包括6间小学和12间中学在内的学校聘请新校长。除此之外，至少3个办学团体为属下学校聘请校长，其中天主教香港教区是为属下的中小学和幼稚园招聘。

　　教育评议会主席、小学校长蔡世鸿指出，近一两年校长退休潮逐渐显现，并预计未来数年这一趋势将持续。他提到，近年来校长提早退休的情况较为普遍，部分原因可能是教育环境的变化，例如学校面临收生不足的问题，这对校长来说是一种压力。

　　立法会教育界议员朱国强表示，社会和政府对教师的要求不断提高，工作量的增加和处理事务的复杂性促使一些校长考虑提早退休。此外，部分家长有“消费者心理”动辄投诉，对教师团队的士气造成影响。

　　逾500教师获“校长资格认证”

　　包括校长在内，2022/23学年约620名公营中小学教师退休并离开教育界。教育局有监察学校运作情况，校长人手并不短缺。截至8月底，香港已有逾500名教师取得“校长资格认证”。教育局透露，在过去两个学年中，曾有学校为即将退休的校长申请延任，但都被拒绝。

　　蔡世鸿对于未来的人才储备表示乐观，他认为即使未来会有更多的校长退休，但依然有大量教师参与校长培训，并且有不少年轻校长表现出色，“江山代有人才出”，他相信教育界的人才会源源不断。他强调，有获派“0班”而复活的学校，校长同样只是刚晋升为校长一两年，“年轻有年轻的好，有些年轻校长也很勇进，不能说会青黄不接。”