图：香港应用好自身的国际化和专业服务优势，助力更多内地企业“走出去”，抓紧推动本地经济发展的重大机遇。/资料图片

　　全球经济格局迅速重塑，随着内地企业加快“出海”步伐，香港“背靠祖国、联通世界”的独特优势，在新时代下显得更为重要。近年，香港积极推动总部经济发展，成绩斐然，既为内企扩展海外业务提供了专业支援平台，亦强化了香港国际金融中心地位和竞争力。凭借卓越的专业服务和制度优势，不断优化营商环境，香港将能持续受惠内企“出海”的庞大机遇，踏上发展的新台阶。

　　“走出去”的首选平台

　　今年的政府工作报告提出，支持香港“深化国际交往合作，更好融入国家发展大局”。香港向来是内地企业走向国际的首选平台，也是外资进入内地市场的重要门户；在特区政府全力推动总部经济下，去年母公司在海外及内地的驻港公司数目增至9960间，创下新高，其中内地驻港公司占比最多，达2620间，足证香港是内企“走出去”的首选平台。

　　作为特首政策组经济发展专家组成员，我早前建议政府加强对内地企业“出海”的支援，从而促进总部经济发展，很高兴见到政府积极回应，在2023年和2024年的施政报告都提出措施去推动总部经济发展。政府已向立法会提交修订《公司条例》的条例草案，建议引入公司迁册机制，透过简化流程和节省成本，便利非本地公司将注册地迁至香港。此外，金管局正研究如何透过增强离岸人民币流动性、科技应用和国际合作，协助“出海”企业享受跨境人民币结算融资便利。

　　香港要在新一轮全球竞争中保持优势，除了吸引优质企业来港，更要持续创造有利环境，让它们能够在香港“落地生根”，蓬勃发展。

　　首先，驻港企业需要大量人才，现时各项“引才”计划反应理想，截至去年底，各项人才入境计划共收到超过43万宗申请，超过27万宗申请获批，约18万名人才来港发展。除了继续扩大“引才”规模外，政府未来可进一步聚焦“留才”措施，营造让人才大展拳脚的环境。以创新科技等新兴产业为例，人才需要完善的生态系统以实现职业目标，政府需继续加强产业生态圈建设，支持香港新质生产力发展，除了继续吸引企业总部，更要推动研发中心在港落户，促进产学研深度合作，使人才能在创新领域充分发挥所长。生活配套方面，香港要在子女教育、医疗和文化融合等方面持续提升，让人才愿意在香港安居乐业。

　　其次，继续向外推广香港的“软实力”，说好香港故事。香港拥有国际化的营商环境、健全的法治和完善的专业服务，特别是香港专业人士具备国际视野与中国洞见，熟悉海外市场法规和商业环境，这些优势是其他城市难以覆製的。香港可继续透过举办高层次国际会议和商业论坛，向全球展示香港作为国际城市的独特价值，同时助力内地企业拓展国际视野。

　　不断巩固国际领先竞争力

　　第三，持续加强与大湾区其他城市建设标准互认体系，降低内地企业在港设立总部的制度成本，助力它们整合大湾区资源，并以香港作为“出海”中心，实现国际化扩张，打造“立足内地、联动香港、辐射全球”的总部营运模式。

　　内地企业“出海”为香港发展总部经济带来庞大机遇，作为国家的“超级联系人”和“超级增值人”，香港将继续发挥其优质营商环境优势，不断巩固提升国际金融中心和国际创科中心的领先地位。

　　特首政策组经济发展专家组成员、德勤中国首席执行官