大公科技讯  就在最近，阿里合伙人樊路远的一番发言，引发了公众广泛关注。

　　据南方日报等媒体报道，12月6日，阿里合伙人，阿里巴巴大文娱集团董事长兼首席执行官、阿里巴巴影业集团董事局主席兼CEO樊路远在广州内部会议上的发言“火药味”十足，他重点提及灵犀团队缺乏阿里精神和阿里文化等问题，以及该团队在未来的战略目标，在这次内部演讲中，樊路远强调“阿里血脉”论，批评灵犀团队文化。但此番“爹味”发言也引发争议。 　　所谓“爹味”发言，通常指的是在言语间流露出权威与控制欲，倾向于指导或驾驭他人，时而显得过于自信、傲慢或脱离群众。在微博、小红书等平台搜索相关内容，可以看到有网友直言“这种爹味十足的是最让年轻人讨厌的”，还有网友表示，“爹味言论那么多条，罚三个月哪够诚意，应该每条言论罚一个月的工资才对”，更有网友评论，“没想到阿里的CEO居然是这种开口就是流氓气息的人”。但也有网友认为“能主动致歉并自罚，樊路远这态度还算诚恳，希望能吸取教训”。 　　知名危机公关专家、福州公孙策公关合伙人詹军豪在接受大公科技采访时表示，针对公众对樊路远发言的反应，从企业公关管理的角度，我们需认识到公众情绪的重要性。樊路远的发言虽展现出直率，但部分言辞可能让员工和公众感觉缺乏尊重，这反映出企业沟通方式的敏感性。企业需学会在坦诚与尊重之间找到平衡点，以维护良好的企业形象。

　　随着事件的不断发酵，12月7日，樊路远在公司内网发布了一篇名为《老樊给大家道歉》的道歉声明。

　　樊路远表示，“对不起，大周末给大家添堵了。昨天灵犀互娱五年的讲话，因为是内部交流，就想着跟大家随意点儿，活跃下气氛。结果说着说着我自己说开了，尺度没收住。很多用词比喻确实讲得不合适。我给灵犀互娱的同学们道歉，对不起。”

　　同时，樊路远提到，“我会自罚三月工资，专项加入到灵犀互娱同学的团建基金中。未来，也请大家监督我，帮助我，老樊必须改变。其实在昨天我真正想分享的是阿里的精神，拼搏，创新，坚持，感恩！现在看来可能还起了反效果。但我依然坚定地坚持这种精神不能丢。我也真心相信，灵犀互娱一定可以成为行业领先公司。我希望与大家一起不断创变、破旧立新，不破楼兰终不还！”

　　在詹军豪看来，此次事件对阿里大文娱集团的企业文化和管理风格或将带来微妙变化。企业应以此为戒，审视并优化内部沟通策略，确保管理层与员工之间的对话更加和谐。在管理上，或将更注重人性化，倡导更加开放、包容的工作氛围，以促进企业的持续健康发展。

　　虽然此次发言为樊路远及阿里带来不小的舆论风波，但不可否认的是，樊路远进入阿里集团后交出了不错的“成绩单”。

　　根据阿里影业财报及阿里巴巴官网简介，樊路远于2007年加入支付宝，历任发展规划部资深总监、总裁助理、副总裁、资深副总裁等职务。曾担任蚂蚁金服支付宝事业群总裁及财富管理事业群总裁。于2010年，樊路远带领团队首创了快捷支付；于2013年带领团队创造的余额宝。此外，樊路远带领团队在三年内将支付宝APP打造成为国内最流行的互联网产品之一。于2016年1月1日获委任加入董事会担任执行董事，现任阿里影业董事会主席、首席执行官、执行委员会及提名委员会主席，以及薪酬委员会成员。同时也是阿里巴巴合伙人，大文娱集团的董事长和首席执行官。2024年1月起，樊路远代表阿里集团分管灵犀互娱。

　　据了解，灵犀互娱的前身是原网易COO詹钟晖创立的广州简悦信息科技有限公司。2017年，阿里集团旗下的阿里大文娱集团成立游戏事业群，设立开放平台事业部和互动娱乐事业部，同年，该公司以10亿元全资收购了广州简悦信息科技有限公司，并将其更名为灵犀互娱。目前，灵犀旗下有核心游戏《三国志?战棋版》、《森之国度》、《春秋玄奇》、《救世者之树：新世界》等，另外还有《仙剑奇侠传：缘起》、二次元卡牌游戏《忘却前夜》、《代号鸢》等。